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Pneucar Centro Automotivo

Londrina - PR

Tradição em Londrina

A Pneucar está presente em Londrina desde 1989. O compromisso com a excelência e a dedicação em atender as necessidades dos nossos clientes é o que marca a nossa história.

Contamos com tecnologias e equipamentos de última geração para oferecer serviços de qualidade com rapidez e eficiência, além de uma equipe altamente qualificada e experiente, que se dedica a fornecer um atendimento personalizado em todas as etapas do processo.

Valores da Empresa:

  • Compromisso com a qualidade: Estamos sempre em busca da excelência nos serviços prestados.
  • Inovação contínua: Investimos constantemente em tecnologia para melhor atender nossos clientes.
  • Valorização da equipe: Nossos colaboradores são o coração da Pneucar e sua dedicação é reconhecida e valorizada.
  • Sustentabilidade: Priorizamos práticas sustentáveis em nossos processos para contribuir com o meio ambiente.

Diferenciais de Mercado:

  • Serviços rápidos e eficientes, reduzindo o tempo de espera dos nossos clientes.
  • Atendimento personalizado que considera as necessidades específicas de cada cliente.
  • Ambiente de trabalho colaborativo que fomenta a criatividade e a inovação.
  • História sólida de confiança e compromisso com a comunidade local.

Venha fazer parte da nossa equipe e ajude a construir o futuro da Pneucar, onde valorizamos talentos e buscamos constantemente a inovação e a excelência em tudo o que fazemos.

Sobre o programa de estágio

Nosso Programa de Estágio é uma oportunidade para estudantes desenvolverem habilidades, adquirirem experiência prática e impulsionarem suas carreiras.


✅ Aprendizado com desafios reais

✅ Acompanhamento de mentores e gestores

✅ Ambiente colaborativo e inovador

✅ Possibilidade de efetivação


🕒 Duração: Até 2 anos, conforme a legislação.

📌 Carga horária: Até 30 horas semanais.

💰 Benefícios: Bolsa auxílio, transporte, treinamentos e desenvolvimento profissional.


Faça parte e inicie sua jornada com a gente! 🚀

Etapas do processo seletivo

1) Cadastro

2) Triagem do Currículo

3) Testes

4) Entrevista com RH

5) Entrevista com Gestor

6) Contratação